Instar ja CV-Online (CV.ee) viivad juba 5. korda läbi värbamisturunduse auhindade konkurssi, et välja selgitada silmapaistvaimad värbamise ja tööandja brändingu edulood ja tunnustada kõige uuenduslikumat ning tulemuslikumat ehk Aasta Värbajat. 

Kuna konkursile laekus läbi aegade rekordarv töid – 91 värbamisturunduse ja tööandja brändingu tegu ning 36 aasta värbaja nominatisooni, siis seda põnevam saab olema KICKOFF 2023 16. märtsil Erinevate Tubade Klubis! 

Enda näpunäideid, edulugusid ja õppetunde jagavad oma tõelised alatipptegijad ettevõtetest nagu Helmes, Elisa, Prisma, SOL, Breakwater Technology, GPV, Sanomar jpt.  

Hommikune inspiratsiooniseminar algab juba 8:30 ning lõpeb 13:00, siin ka täpsem konverentsi ajakava: 

8:30-9:00 Kogunemine Erinevate Tubade Klubis Telliskivis 

9:00- 9:20 Avapauk, tervitused, seminari tutvustamine. 

Maailma RAD Awards näited- rahvusvaheline vaade. 

Eesti tööandja brändi ja turunduse põnevad kogemuslood 

I osa: Töötajakogemus ja sisemised tegevused 

9:20-9:35 Kuidas kaasata inimesi erinevatest organisatsioonidest, et luua ühisosa? Tallinna Linn  

9:35- 9:50 „Best partner for growth“ ja autonoomia – kuidas see päriselt väljendub Helmese töötaja igapäevaelus? People first ideoloogia organisatsioonis ja läbi milliste praktikate toetatakse pikaajalist töötaja heaolu. Helmes 

9:50 – 10:05  Mitmekesisus ja kaasamine – mis on edukuse võti ja kuidas seda tööstuselektroonika tootmisettevõttes on tehtud? GPV 

10:05- 10.10 Küsimused 

II osa: Värbamisturunduse kampaaniad 

10:10- 10: 20 „Teeni lisaraha SOL-is!“ Kuidas leida põnev nurk, et kandidaate kõnetada ja nad ka ära värvata. SOL 

10: 20- 10:30 “Traktorid Tinderis” või “Saa raha töö eest, mida ema käskis tasuta teha” – kuidas väikese eelarvega teha julgeid ja teistsuguseid postitusi, mis inimesi kõnetaks?  Sanomar 

10:30-10:35  Küsimused 

10.35-10.55 Paus 

III osa: Tööandja bränd ja tööandja brändi kampaania 

10:55-11:10 Kingad ja peedid – Prisma värbamise imagokampaaniaga, mis jäi silma ja tõi tulemusi. Kuidas seda tehti.  Prisma 

11.10-11.25 Kas tööandja bränd sünnib üleöö? Elisa tööandja brändi kujunemine ning Elisa viimase aasta edulood ja õpikohad.  Elisa 

11:25-11:35 Kuidas päriselt luua tööandja bränd, mis elab, mis mõjutab süsteemselt positiivselt nii oma töötajate kogemust kui aitab tuua majja sobivaid uusi inimesi?. Breakwater Technology

11:35-11:40  Küsimused 

11:40 Parimate tunnustamine + paneel 

12:00-12:05 KOKKUVÕTE Instar ja CV-Online (CV.ee) 

12:05 Kogemuste vahetamine, kerge lõuna 

Piletid on välja müüdud!

 
👉 Osta pilet siit:  https://fienta.com/et/kickoff-2023  

👉 Lisainfo:  https://hr.cv.ee/kickoff